Struktur und Steuerung
Alle Unterlagen bleiben dauerhaft verbunden. Das erleichtert die Zusammenarbeit und die Delegation an Teammitglieder oder Partner.
Machen Sie Nachhaltigkeit zum Motor Ihres Unternehmens
Equilize. ist ein digitaler Arbeitsraum für nachhaltige Unternehmensentwicklung. Für Unternehmen, die ihre Ausgangslage verstehen, die richtigen Prioritäten setzen und profitables Wachstum erreichen möchten.
Eine Plattform vereint Analyse, Empfehlungen, Roadmap, Arbeitsmodule, Menschen, Nachweise und Fortschrittskontrolle in einem gemeinsamen Arbeitsablauf.
KI-Illustration · KonzeptansichtUnsere Mission ist es, nachhaltige Unternehmensentwicklung praktisch, gemeinschaftlich und nachvollziehbar zu machen. Equilize. macht aus komplexen Anforderungen klare Prioritäten und konkrete Arbeit. So kommen wir unserer Vision einer Welt im Gleichgewicht näher — heute, morgen und für kommende Generationen.
Was ist Equilize.?
Equilize. ist eine digitale Plattform, die Ihre Nachhaltigkeitsarbeit in einem durchgängigen Ablauf verbindet. Sie legen die Organisationsstruktur fest, erfassen die Ausgangslage und erhalten Empfehlungen zur Priorisierung. In der Roadmap planen Sie Maßnahmen, verteilen Verantwortlichkeiten und verfolgen den Fortschritt.
Die Arbeitsmodule sind Ihre konkreten Arbeitsbereiche. Hier erledigen Sie Aufgaben mit Anleitungen, Werkzeugen und Vorlagen, arbeiten mit Kolleginnen, Kollegen und Partnern zusammen und sammeln Dokumentation und Nachweise. Die abgeschlossene Arbeit bildet eine nachvollziehbare Grundlage für Berichte, Fortschrittskontrolle und neue Entscheidungen.
So bleiben Strategie und Umsetzung verbunden — von der ersten Frage bis zum messbaren Fortschritt.
Eine Plattform — viele Vorteile
Maßnahmenplan
Beginnen Sie mit Ihrer Ausgangslage, nutzen Sie zusammengefasste Analysen und schaffen Sie Entscheidungsgrundlagen für eine nachhaltige Unternehmensentwicklung. Erstellen Sie Ihre Roadmap und überprüfen Sie unterwegs den Fortschritt.
Geschäftswert
Wer sich auf die richtigen Themen konzentriert, Ressourcen effizienter nutzt und Anforderungen und Erwartungen von Markt und Behörden erfüllt, schafft Wachstum und Wettbewerbsfähigkeit.
Welchen Mehrwert schafft Equilize.?
Viele Unternehmen möchten Nachhaltigkeitsstrategien entwickeln und ihr Geschäft langfristig ausbauen. Doch es fehlen Strukturen, Ressourcen sind begrenzt und die Anforderungen komplex. Equilize. wurde entwickelt, um Ressourcen effizienter einzusetzen, strategische Klarheit zu schaffen und nachhaltige Unternehmensentwicklung zu ermöglichen, die zu Rentabilität und Wettbewerbsfähigkeit führt. Eine attraktive Marke stärkt die Zukunftsfähigkeit Ihres Unternehmens.
Equilize. schafft unmittelbaren und langfristigen Mehrwert für Ihr Unternehmen
Strategische Klarheit
Konzentrieren Sie sich auf die Themen, die zukünftiges Wachstum und Wettbewerbsfähigkeit beeinflussen.
Mehr Vertrauen
Zeigen Sie Kunden, Mitarbeitenden und Partnern, dass Ihr Unternehmen strukturiert und langfristig arbeitet.
Effizienterer Ressourceneinsatz
Setzen Sie Zeit und Geld für die richtigen Aktivitäten ein.
Auf zukünftige Anforderungen vorbereitet
Schaffen Sie Ordnung, bevor Anforderungen von Markt, Kunden oder Gesetzgebung dringend werden.
Warum brauchen Unternehmen nachhaltige Unternehmensentwicklung?
Kunden, Investoren, Mitarbeitende und die Gesellschaft erwarten heute mehr als finanzielle Ergebnisse. Unternehmen, die verantwortungsvolles Handeln in ihre Strategie integrieren, stärken ihre Wettbewerbsfähigkeit, reduzieren Risiken und schaffen langfristigen Mehrwert.
Bessere Geschäftsentscheidungen
Der Markt verändert sich. Deshalb brauchen Sie ein klares Bild davon, welche Themen die Zukunft Ihres Unternehmens am stärksten beeinflussen.
Stärkere Wettbewerbsfähigkeit
Unternehmen, die frühzeitig handeln, stärken ihre Wettbewerbsfähigkeit. Erfüllen Sie die steigenden Erwartungen von Kunden und Partnern.
Geringeres Risiko
Geschäftsrisiken werden immer komplexer. Erkennen und steuern Sie diese, bevor sie kostspielig werden.
In sechs Schritten von der Ausgangslage zum Geschäftswert
Die Methode hinter Equilize. sorgt dafür, dass jeder Schritt auf dem vorherigen aufbaut. Zwischen Strategie und Umsetzung geht nichts verloren.
Equilize.Ein gemeinsamer
Arbeitsablauf
Arbeitsablauf
Schritt 1 von 6
Sammeln
Alle Daten in einer Plattform sammeln
Organisation
Legen Sie die Struktur fest, laden Sie Ihr Team ein und ergänzen Sie Tochtergesellschaften, Abteilungen oder andere Unterprofile.
Wählen Sie einen Schritt im Kreis
Wir haben Equilize. für Unternehmen geschaffen, die wirklich etwas bewegen wollen
Viele Unternehmen möchten sich nachhaltiger entwickeln, doch es fehlt an Zeit, Struktur oder Fachkompetenz.
Deshalb haben wir Equilize. geschaffen. Unsere Mission: nachhaltige Unternehmensentwicklung praktisch, gemeinschaftlich und nachvollziehbar machen.
Equilize. ist durch eine gemeinsame Teamleistung entstanden und wird in dieser Zusammenarbeit weiterentwickelt. Beteiligt sind Jenny, Patrik, Stephan, Tom, Andreas Eneving, Anton Lindberg sowie weitere Personen von Hållbarhetsteamet. Die hier vorgestellten Personen repräsentieren einige der Miteigentümer und Schlüsselpersonen von Equilize sowie Kernkompetenzen unter anderem in den Bereichen Zertifizierung, Produktentwicklung, Lieferketten, systematisches Nachhaltigkeitsmanagement, CSRD und Klimabilanzierung.
Was uns antreibt
Wir glauben, dass die erfolgreichsten Unternehmen der Zukunft Rentabilität mit Verantwortung verbinden. Nicht weil es einfach ist, sondern weil es notwendig ist.
Unser größter Wunsch ist, dass diese digitale Plattform Ihre komplexen Anforderungen in klare Prioritäten und konkrete Arbeit verwandelt. So kommen wir einer Welt im Gleichgewicht näher — heute, morgen und für kommende Generationen.
Tom Schulz Radonja
Kontakt Tom
Patrik Sundberg
Kontakt Patrik
Andreas Eneving
Kontakt Andreas
Anton Lindberg
Kontakt Anton
Jenny Dahlborg Jakobsson
Kontakt Jenny
Stephan Stahl
Kontakt Stephan29veröffentlichte Arbeitsmodule
9Bereiche von Klima bis Geschäft
und Unternehmensführung
und Unternehmensführung
1durchgängige Struktur
für Arbeit und Nachweise
für Arbeit und Nachweise
Von Nachhaltigkeitswerkzeugen zu einer Plattform für Unternehmensentwicklung
In vielen Unternehmen sind Analysen, Maßnahmenpläne, Dokumentation und Fortschrittskontrolle auf verschiedene Systeme verteilt. Equilize. vereint alles in einem Arbeitsablauf. Das ermöglicht einen effizienteren Ressourceneinsatz und schafft mehr strategische Klarheit im Risikomanagement und in der Unternehmensentwicklung. So entstehen bessere Chancen für Wachstum und Wettbewerbsfähigkeit.
Jedes Arbeitsmodul enthält:
- Methode
- Arbeitsbereich
- Vorlagen
- Zuständigkeiten
- Nachweise
- Fortschrittskontrolle
- Fachunterstützung bei Bedarf
Wählen Sie einen Bereich, um die verfügbaren Arbeitsmodule und die Ergebnisse zu entdecken, die jedes Modul Ihrer Organisation ermöglicht.
Klima & Energie
5 Module
Klimadaten, Abgrenzung & Berechnung
Erstellen Sie eine verlässliche Klimabilanz mit klaren Systemgrenzen und Methoden.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulKlimatransitionsplan
Überführen Sie Klimaziele in einen priorisierten und messbaren Transformationsplan.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulEnergie, Effizienz & Elektrifizierung
Erkennen Sie Energieeinsparpotenziale und praktische Möglichkeiten zur Elektrifizierung.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulKlimaanpassung & Resilienz
Bewerten Sie physische Klimarisiken und stärken Sie die Widerstandsfähigkeit Ihres Unternehmens.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulProdukt-CO₂-Fußabdruck (PCF)
Berechnen und dokumentieren Sie den CO₂-Fußabdruck eines Produkts oder einer Dienstleistung.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulUmwelt
4 Module
Umweltmanagement nach ISO 14001
Schaffen Sie die Struktur für systematisches Umweltmanagement.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulWasser
Erfassen Sie Wasserverbrauch, Risiken und Möglichkeiten eines verantwortungsvollen Umgangs.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulVerschmutzung, Emissionen & Sanierung
Erkennen Sie Verschmutzungsrisiken und legen Sie Kontrollen und Maßnahmen fest.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulBiodiversität & Auswirkungen auf die Natur
Verstehen Sie Abhängigkeiten und Auswirkungen auf Natur und Biodiversität.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulWertschöpfungskette & Lieferanten
5 Module
Lieferantenanforderungen & Verhaltenskodex
Legen Sie klare Nachhaltigkeitserwartungen an Lieferanten fest.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulLieferantenbewertung
Bewerten Sie die Leistung Ihrer Lieferanten und priorisieren Sie Folgemaßnahmen.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulLieferantenaudit
Planen, führen und dokumentieren Sie risikobasierte Lieferantenaudits.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulWertschöpfungskettenanalyse
Erfassen Sie Ihre Wertschöpfungskette und erkennen Sie die wichtigsten Risiken und Chancen.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulMenschenrechte
Erkennen, verhindern und überwachen Sie Auswirkungen auf die Menschenrechte.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulMenschen & Organisation
2 Module
Vielfalt, Inklusion & Gleichbehandlung
Setzen Sie Ihre Ziele in praktische und messbare Inklusionsarbeit um.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulKompetenzen, Lernen & Veränderungsfähigkeit
Sichern Sie die Kompetenzen und Lernprozesse, die für den Wandel erforderlich sind.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulWesentlichkeit & Stakeholder
2 Module
Stakeholderanalyse
Ermitteln Sie wichtige Stakeholder, ihre Erwartungen und geeignete Dialogformen.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulWesentlichkeitsanalyse
Priorisieren Sie die Nachhaltigkeitsthemen, die für Ihre Organisation am wichtigsten sind.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulUnternehmensführung & Strategie
3 Module
Verantwortung, Befugnisse & Organisation
Klären Sie Zuständigkeiten, Entscheidungsbefugnisse und Zusammenarbeit.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulNachhaltigkeitsrichtlinie & Steuerungsdokumente
Erstellen Sie Richtlinien, die Entscheidungen und die tägliche Arbeit leiten.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulZiele & Maßnahmenplan
Übersetzen Sie Prioritäten in messbare Ziele, Zuständigkeiten und Aktivitäten.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulNachhaltiges Wirtschaften
2 Module
Nachhaltiges Geschäftsmodell
Verbinden Sie Nachhaltigkeit mit Kundennutzen, Umsatz und Widerstandsfähigkeit.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulProdukt-/Dienstleistungsentwicklung & Kreislaufpotenziale
Entdecken Sie Verbesserungen durch Kreislaufansätze und neue Wertangebote.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulEthik & Compliance
3 Module
Compliance-Übersicht
Schaffen Sie einen Überblick über relevante Anforderungen, Zuständigkeiten und Lücken.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulKorruptionsprävention & Interessenkonflikte
Verhindern, erkennen und bewältigen Sie Korruption und Interessenkonflikte.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulVorfallmanagement
Schaffen Sie einen klaren Ablauf für Meldung, Untersuchung und Lernen.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulKommunikation & Berichterstattung
3 Module
Kommunikationsstrategie
Planen Sie glaubwürdige Nachhaltigkeitskommunikation für die richtigen Zielgruppen.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulNachhaltigkeitsbericht
Strukturieren Sie Daten und Inhalte zu einem schlüssigen Nachhaltigkeitsbericht.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulNachhaltigkeitskommunikation
Kommunizieren Sie Fortschritte klar und reduzieren Sie das Greenwashing-Risiko.
Sprechen Sie mit uns über dieses ModulEarly Bird – starten Sie mit Equilize
Early Bird ist unser Einstiegsangebot für Organisationen, die mit Equilize starten möchten.
14 Tage kostenlos testen – danach gilt der Early-Bird-Preis für das erste Jahr.
Early Bird bietet Zugang zur Equilize-Plattform und zu zahlreichen Arbeitsmodulen, die ohne zusätzliche Kosten enthalten sind.
Die Testphase beginnt mit der Kontoerstellung. Wenn Sie vor Ablauf der 14 Tage kündigen, entstehen keine Abonnementkosten. Wenn Sie fortfahren, wird die erste Rechnung nach den zwei kostenlosen Wochen versendet.
Was kostet Equilize?
Der Jahrespreis richtet sich nach der Größe Ihrer Organisation. Mit Early Bird erhalten Sie im ersten Jahr nach der 14-tägigen kostenlosen Testphase 50 % Rabatt.
UnternehmensgrößeRegulärer JahrespreisEarly-Bird-Preis im ersten Jahr
1–20 BeschäftigteRegulärer Jahrespreis10 000 SEKEarly-Bird-Preis im ersten Jahr5 000 SEK
21–50 BeschäftigteRegulärer Jahrespreis20 000 SEKEarly-Bird-Preis im ersten Jahr10 000 SEK
51–250 BeschäftigteRegulärer Jahrespreis40 000 SEKEarly-Bird-Preis im ersten Jahr20 000 SEK
251–499 BeschäftigteRegulärer Jahrespreis60 000 SEKEarly-Bird-Preis im ersten Jahr30 000 SEK
500+ BeschäftigteRegulärer Jahrespreis80 000 SEKEarly-Bird-Preis im ersten Jahr40 000 SEK
Konzern oder HoldinggesellschaftRegulärer JahrespreisAuf AnfrageEarly-Bird-Preis im ersten JahrAuf Anfrage
Alle Preise verstehen sich zuzüglich Mehrwertsteuer und werden in SEK berechnet. Die Plattform und viele Arbeitsmodule sind im Grundpreis enthalten. Spezialisierte Module, Fachunterstützung und weitere Zusatzleistungen können zusätzliche Kosten verursachen. Der Preis wird immer angezeigt, bevor Sie eine Auswahl treffen.
Das Abonnement verlängert sich nach dem ersten Jahr nicht automatisch. Für eine Fortsetzung stimmen Sie dem Preis und den Bedingungen einer neuen Vereinbarung zu.
Starten Sie dort, wo Sie heute stehen
Schaffen Sie Struktur. Setzen Sie die richtigen Prioritäten. Setzen Sie Ihre Ziele in die Tat um.
Im Kern hilft Equilize. Unternehmen, finanzielle und nichtfinanzielle Wertschöpfung durch eine transparente, strukturierte und ergebnisorientierte Methode in Einklang zu bringen.
Realizing EquilibriumGleichgewicht schaffen
Equilize.